１、按时到岗，勤于管理，坚持操守，奉公守法。
２、对实习生进行思想政治教育和职业道德教育，督促实习生遵守法律法规，遵守学校、企业的制度。
3、关心实习生的工作生活，掌握实习生的日常表现，关注实习生的工作与安全等状况，确保实习生的身心健康，及时解决实习工作中出现的问题，及时向家长汇报学生在实习工作中的异常情况。
4、按照顶岗实习的有关制度与要求，认真做好实习生的考勤、实习成绩考评工作。
5、如遇突发事件应及时采取适当措施处理矛盾、解决问题，并向学校与实习单位报告。
6、辅导工作结束后，认真总结，书面写好《实习辅导工作情况汇报》，负责与实习指导老师、实习单位评定学生实习成绩。
7、实习期间每月月底汇总实习情况，确定企业实习人数、实习岗位、升迁记录、满意程度等工作。
附：企业实习老师回访表。
企业实习学院指导老师回访表.doc
